El mentoring tiene como propósito transferir conocimientos desde un usuario con experiencia a un usuario sin experiencia dentro de una serie de objetivos (previamente acordados). El programa de Mentoring de Uruguay está siendo llevado a cabo por (mentor):
NapaUY
La forma de trabajo será la siguiente:
Metodología: Individual
Vía de comunicación: Hangouts u otros medios online. Experiencial en tiempo real.
Sistema: Bajo objetivos establecidos de acuerdo a las necesidades del usuario.
Feedback: Vía e-mail remitido al mentor asignado.
Marco temporal: Duración total del proceso: 90 días.(Flexible) Frecuencia: 1 vez por semana.(Flexible).
Características del proceso: Proactivo. Bidireccional. Confidencial.
El mentoring se realizará principalmente sobre la zona de Valhalla, en caso de ser sobre territorio Uruguayo (zona extensa) se notificará la misma a los local champs, para simplemente estar al tanto.
El mentor decidirá la mejor forma de pasar el conocimiento al usuario según los objetivos previamente establecidos. Al comienzo y fin de cada programa, el mentor notificará sobre el inicio y fin del programa a los local champs, notificando:
Usuario sobre el que se realiza el programa
Puntos sobres los que se estará trabajando
Zona donde se realizarán las pruebas y/o ejecutarán acciones (en el caso de que sea en territorio Uruguayo)
Tiempo estimado de duración
Para realizar pruebas de edición, se dispone de una zona en Valhalla.
Al finalizar el programa, el mentor notificará los progresos del usuario a los demás local champs, con el fin de evaluar el desempeño de este y determinar si corresponde un incremento de nivel de edición.
**** DRAFT END ****
La idea es que cuando todos (los local champs) estemos de acuerdo, publicar esto a nivel de todos los usuarios, para que queden claras las reglas. Qué les parece? Algo para cambiar?
Respecto a la publicación o no del programa de Mentoring, a mi entender esta sería la única información que seria conveniente hacer publica en principio.
El resto de los detalles, se debería mantener en reserva, para garantizar un correcto proceso.
Es mi intención solo dejar plasmado mi punto de vista, no generar debates o controversias, asi que les pido que ante cualquier duda o sugerencia,
no duden en contactarme personalmente.
Saludos
La forma de trabajo será la siguiente:
Metodología: Individual
Vía de comunicación: Hangouts u otros medios online. Experiencial en tiempo real.
Sistema: Bajo objetivos establecidos de acuerdo a las necesidades del usuario.
Feedback: Vía e-mail remitido al mentor asignado.
Características del proceso: Proactivo. Bidireccional. Confidencial.
Lo que puse arriba es mi idea, sacada del extracto original, de lo que debería de saber todo editor.
Por lo que ve,o el cambio sería que ellos no deberían de saber que existen un tiempo para llevar a cabo el programa y que se van a enterar de ellos cuando lo solicitan. Es esa la idea? Creo que desde un inicio deberían de saber que tienen un tiempo (que será determinado al inicio) para completar el programa. No estoy diciendo que todos los programas deben tener la misma duración.
Yo cambiaría: Marco temporal: Duración total del proceso: 90 días.(Flexible) Frecuencia: 1 vez por semana.(Flexible).
Por: Marco temporal: se determinará un tiempo, entre el mentor y el usuario, en el cual se deberá terminar el programa.
Al no colocar nada sobre los demás puntos, asumo que estás de acuerdo.
Pablo, hay varios puntos que los has agregado tu y no son parte del programa original publicado inicialmente por mi.!!
Yo estoy enteramente de acuerdo con el programa porque he sido yo el que lo ha creado.
Referente a los puntos que tu has agregado sobre la comunicación hacia el grupo de Champs , Waze o quien consideres necesario no me opongo, solo que considero NO DEBE SER PUBLICO!!!
Solo eso!!!
Respecto a informar sobre: "Zona donde se realizarán las pruebas y/o ejecutarán acciones (en el caso de que sea en territorio Uruguayo)
Veo alguna dificultad en informar cada cambio realizado, ya que es (por lo menos para mi) prácticamente imposible, por varias razones,
la mas importante es que los usuarios (tanto los que están dentro como fuera del proceso de Mentoring) realizan cambios a cada momento, siendo imposible informarlos todos en tiempo real.
Por ese motivo sería bueno hacer el proceso (de ser posible) enteramente dentro del Area de Mentoring.
En caso de existir grandes zonas o problemas en nuestro mapa, entonces colocar el vinculo a la zona, para evitar modificaciones en la zona por otros editores.!!
Saludos.
Donde dice que es público? Claramente dice que puntos se deben notificar a los local champs.
Te parece mejor así: El mentoring se realizará principalmente sobre la zona de Valhalla, en caso de ser sobre territorio Uruguayo (zona extensa) se notificará la misma
De acuerdo. A ver si el texto anterior estaría bien.
Creo que es importante que los interesados en el programa de mentoring, tengan claro que es un programa donde van a estar recibiendo una capacitación en base a objetivos y que, si bien los demás usuarios no estaremos al tento de como se lleva dicha capacitación, si estaremos al tanto de que se está llevando.
Hice modificaciones según lo discutido. Me gustaría saber sus opiniones. Si ven que algo no quedó reflejado (en el primer mensaje del post) favor avisar que se edita.
En caso de no recibir opiniones en 1 semana (10/11) se estará dando por válido, publicando e iniciando el programa. Saludos
Creo que las modificaciones vienen por buen camino.!!
Sugiero que lo referente a la comunicación entre Mentor y grupo de Champ (los detalles) asi como lo referente al desempeño del usuario , se mantenga en reserva.
Opino que el usuario común no necesita conocer los detalles de lo que se discute.
Si, me parece bien, mencionar que nos pondremos en contacto para evaluar el proceso.
No se que piensan?
Saludos
Yo incluiría: Luego del proceso y evaluación, promover a lvl 3 si es que no lo es. Y a todos aquellos editores que no pasaron por el proceso no permitir que pasen de nivel 3 sin antes ser evaluados.
Con respecto a la comunicación creo que lo que se refiere Pablo a comunicar, es dentro de este Sub-foro o HO de Champs. Un ambito donde solo tenemos accesos los champs. Para estar al tanto de los avances individuales si es el caso. Creo que la idea no es ponerlo a disposición de toda la comunidad.
Quizás se puede crear una “suerte” de planilla/guía con puntos importantes a tocar para asegurar que el aprendiz haya recibido instrucción en determinados topicos y que también sirva como guía para el couch de no olvidar algo importante. En otras comunidades también aplican exámenes con preguntas. No se… tiro la idea.
Correcto, por el sub-foro. Creo que el tema de discusión sobre este punto está en si el editor debe o no saber de dicha comunicación. Yo soy de la postura que debe de saberlo. Creo que NapaUY es de la postura de que no debe saberlo, si interprete de forma correcta lo que puso.
Me parece bien, incluso esa planilla evitaría tener que notificar en el sub-foro.
Nueva Reunión del Programa de Mentoring Uruguay, Viernes 27/11 20:30 hs, mismo lugar.
Invitaciones en los proximos dias a travez de G+ (Preparen la agenda)
Saludos!!!
Se terminó la primera etapa de reparaciones en Melo, por parte de Jcnina.
Luego de actualizado el servidor haremos las pruebas necesarias para verificar que todo esté ok.!!!
Cualquier cosa, nos avisan!!
Gracias
ATENCION !!
Debido a problemas de Agenda se pospone la Reunión para el Viernes 04/12 20:30 hs, en el mismo lugar!!
Se consultó con quienes habian confirmado asistencia y la mayoria puede concurrir ese día.!!
Cualquier cambio de último momento se estará informando!!!
Saludos!!